安齋 陽子

Yoko Anzai

日系プライム上場スポーツメーカーにて人事総務を経験後、舞踊留学で渡以。帰国後、外資系ラグジュアリーブランドにてエリアマネジャー兼トレーニングマネジャーとしてリテールの採用・マネジメント、マーケティングプロモーションの企画・運営、及び直営店の新規出店に数多く携わる。また、全国250名の採用及びトレーニング全般に従事。2006年より人材ビジネスに転進し、プライム上場エージェント及び現職にて15年以上のキャリアを有する。これまでエグゼクティブ層を中心に250名以上の転職成功実績を保有。

得意分野・強み
経営幹部層などのエグゼクティブサーチに強み

経営幹部層のエグゼクティブサーチを得意とし、公私にわたり多くのトップマネジメント及びエグゼクティブ層とのリレーションを有する。
これまでマネジメント層の方々など累計250名以上の転職成功実績を保有。

メッセージ
にじみ出る魅力を存分に発揮いただけるような場を

エグゼクティブの方は【自分】といったブランドがどのように機能するか、
また自身の才能の最大の理解者は誰か、といった基本的なリソースはすでに理解された上で活動される方が多いです。

そのため、条件などの損得勘定ではなく、組織の課題認識や管掌範囲といった、より具体的なミッションを正確に理解し、ご提案できるように努めています。

これまでのご経験からにじみ出る魅力を存分に発揮いただけるような場を設けることを意識してコンサルティングを行っております。

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